向拼搏的鈺翔人學習
發表于 2019-11-12 00:00:00 社會責任

——記“努力拼搏獎”獲得者鈺翔環保研發中心趙亞男

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趙亞男,鈺翔環保科技中心全棧開發工程師,他努力工作,不怕辛苦,主動請纓,用優秀的工作成績完成了自我價值的實現。在本月的例會上,被評為公司先進員工,獲得“努力拼搏獎”。

愛崗敬業,精通業務

趙亞男自今年入職鈺翔控股集團以來,在本職崗位上兢兢業業,把一點一滴的小事做好。智慧鈺翔供應鏈管理平臺整個項目時間非常緊張,他主要承擔了平臺下面的多個子項目。為了搞清楚舊系統的代碼,確認業務邏輯和開發難度等核心內容,在研發新架構的過程中,趙亞男購買相應書籍主動學習,抓緊時間查看技術網站,抓取解決技術方案,快速了解了舊系統的優點和弊端,并通過查閱底層代碼,對舊系統進行了全方位的研究,使自己快速熟悉工作環境,迅速進入工作狀態。

這期間,他遇到了很多難點,主要是對舊系統業務的不熟悉,需要從代碼層面進行深入了解,這就需要花費他大量時間和精力。為了加快進度,他主動自覺加班加點,在很短時間內就搞清楚了舊系統業務,實現了從不懂到精通的快速轉變。

主動請纓,業績優秀

加入鈺翔以來,新組建的智慧鈺翔項目組由JAVA開發工程師、產品、web前端開發工程師等諸多崗位人員組成,在前期團隊缺少web前端開發工程師的情況下,趙亞男主動請纓,發揮自己全棧開發能力,一人身兼前端和后端的開發工作,保障了上海銀行項目和上海農商行項目的順利開發。雖然他的工作量是常人的雙倍,但是經過他加班加點努力工作,項目進展順利,達到了集團對項目組的要求,目前上海銀行與智慧鈺翔系統的對接工作已經完成,實現了線上放款。

在此期間,趙亞男還自研了智慧鈺翔項目的物流對賬模塊,參加了上海華瑞銀行區塊鏈解決方案的研發,獲得了公司的肯定。

團結同事,狼性團隊

在使用新架構的同時,趙亞男與同事及時溝通,找出新舊系統的差異,主動與團隊同事分享自己工作中遇到的問題,方便團隊防止同樣的問題發生,整個團隊形成了互相交流分享、互相激勵學習的良好氛圍。

在前期物流app及銀企直連項目遷移和配合上海華瑞銀行區塊鏈系統改造,整個團隊連續加班,甚至還連續兩個通宵不眠不休,最終圓滿保證了項目的順利遷移和區塊鏈系統改造,對系統白天使用沒有造成影響。

在舊系統交接時,為了系統能正常使用,不影響業務的運轉,每個人都在堅守自己的崗位,app開發人員,java開發,web前端,晚上到第二天凌晨3點,白天運維人員問題反饋,大家時刻都在對應客戶問題及時解決,努力保證系統服務器平滑遷移,新組建團隊都很團結,最后通過大家的努力系統穩定,集團業務沒有出現阻塞,目前舊系統運行正常

為完成項目進度,團隊同事不辭辛苦,幾乎每天都加班到10點,整個團隊像狼群一樣充滿戰斗力,使項目組的工作在短短幾個月的時間就達到了集團要求。

趙亞男作為普通的鈺翔人,在崗位上發揮聰明才智,并在緊要關頭以身作則,主動請纓,明確職責,團結同事,分享經驗,高效執行,用優秀的成績圓滿完成了工作。他與同事一道發揚狼性精神,做一頭快速飛奔的“狼”,形成一個戰斗力很強的狼性團隊,值得我們每一位鈺翔人學習。

我們正生活在一個速度制勝的時代,創新和資訊的沖擊所帶來的最直接影響,就是讓人們逐漸認識到市場競爭其實就是速度制勝,只有搶占先機才能勝算在握,只有克服困難,在比別人更短的時間里更好地完成任務,你才有可能成為最后的贏家。目前鈺翔控股集團正處在改革和創新的關鍵時期,智慧鈺翔供應鏈管理平臺的打造需要我們每一個鈺翔人不斷學習新技能,發揚狼性精神,像狼群一樣持續為工作付出辛勤和努力。趙亞男在這方面為我們所有鈺翔人樹立了良好的榜樣。

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